Certification健康経営優良法人2024 認定取得
従業員の健康は会社の健康です。
当社はこれからも従業員の健康を第一に考えて行動していきます。
健康とは体だけではありません。心の健康も重要です。
体を十分に休める施策と共に、
心の健康を考えた施策も実現していきます。
健康経営優良法人（経済産業省認定資格）の毎年の認定を軸に、
最終目標として「健康経営優良法人ブライト500」認定を目指して、
従業員一丸となって取り組んでいきます。
Activities健康経営の取り組み
2023・2024 二年連続認定
毎年1回 深夜従事者は年2回
目標の20時間以下達成更なる削減活動継続中
直近目標10日超 取得日数増加へ挑戦中
個人の都合にあわせて1時間単位での有休取得可能
誕生月には有休として1日休んでもらいます！
従業員が先生となって健康についてみんなで勉強
趣味の合う仲間とワイワイ！会社が費用を一部支援します
System健康経営推進体制
制度だけ作っても運用されなければ意味がありません。
私たちは確実な運用のために、従業員を主体とした委員会を立ち上げ、
より従業員のためになる制度設計・運用を経営層・従業員一丸となって日々ブラッシュアップしています。
※ この3者間での密接なコミュニケーションの下、従業員の健康を第一に考えた施策の決定・運用が行われます。
時として、その施策が給料評価に影響したり、通常業務より優先する事項として決定されるなど、より強力な推進力を持って取り組んでいます。
Thanks cardサンクスカードの導入
～恥ずかしくて言えなかった「ありがとう」～
～忙しくて言いそびれた「ありがとう」～
仕事をしているとついつい逃してしまう「ありがとう（thanks）」がたくさんありませんか？ どんなに小さくてもいい、どんなに些細なことでもいい。その想い、相手に伝えよう。 そんな声から生まれた「サンクスカード制度」 カードにありがとうのメッセージを書いて、サンクスカード箱に投函。 すると、相手の給料明細にそのカードが同封されます。 月１回行われる全体会議では、サンクスカードを一番もらった人、サンクスカードを一番贈った人が表彰されます。 もらった人はもちろん、贈った人も何だかちょっぴり嬉しい気持ちになれる魔法のカードです。
Reunion同好会の設立・活動の支援
趣味の合う仲間が３人以上集まると同好会として登録できます。
同好会として登録されると、会社から活動資金の一部が補助されます。
もちろん複数の同好会に所属することも可能です。
仕事に、プライベートに、多くの時間を「楽しく、面白く、そして何より自分らしく」生きて欲しい。
そんな会社の想いが詰まっています。
現在登録の同好会
釣り同好会/カラオケ＆ダーツ同好会/アウトドア同好会/ゴルフ同好会/マラソン同好会/ラーメン＆スイーツ同好会
Contactお問い合わせ
職場見学・体験、インターンシップなども
受け付けております。
1時間〜1週間程度の間で
柔軟に対応致しますので、
お気軽にお問い合わせ下さい。
メールでのお問い合わせの場合、
3日経っても返信がない場合は、
恐れ入りますが
再度ご連絡頂ますようお願い申し上げます。